El INIA realiza todos sus procesos de contratación de personal a través de concursos públicos avisados en la prensa, en los que se garantiza igualdad de oportunidades a todos los ciudadanos y ciudadanas interesados en incorporarse al INIA.
ESTIMADOS(AS) POTULANTES:
Para poder optar a las ofertas de trabajo que se presentan en nuestra institución, deben enviar solo la documentación que se solicita y esta debe ser enviada a la Casilla 16077-9 Santiago, salvo algunos concursos que son autorizados para que la documentación sea recepcionada vía correo electrónico.
"Indicar cargo al que postula" Por favor indicar el titulo profesional requerido y sede del cargo, para poder diferenciar de otros cargos similares.
“Carta de Postulación” requisito fundamental, es un documento en el cual ustedes como candidatos, dejen establecido en forma precisa y concisa, que cumplen con el perfil solicitado en el aviso.
“Fecha Máxima de Recepción” Si el concurso tiene fecha máxima de recepción 10 de Octubre de 2008, ustedes hasta ese día pueden ir a dejarlo al correo, es el timbre el que valida el currículo, si esta dentro o fuera de plazo.
Agradecemos a ustedes cumplir la normativa vigente para los concursos públicos, de esta forma aseguramos igualdad de oportunidades y transparencia del sistema.
Estamos trabajando para modernizar nuestros sistemas y dar mayor agilidad al proceso.
Atentamente.
Departamento de Recursos Humanos
INIA
Dirección Nacional